一、上海代孕在合法吗

1、我国有明文规定了孕产妇的产假，以及工资的一些正确计算方法。那到底如果难产，也会有相应的产假记忆工资安排吗？成了很多人关心的问题。我国法律上，同时也是对孕妇的难产等做了说明，只要查询相关法律就能知晓答案。

2、女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假;怀孕满4个月流产的，享受42天产假。

3、女职工怀孕流产的，其所在单位应当根据医务部门的证明，给予一定时间的产假。

4、凡是符合以上这些关于产假的法律法规规定的女职工，应享受自己的工资待遇。同时，任何单位也不得以产假为由，辞退女职工或单方面解除劳动合同。女职工产假期间享受工资待遇，企业和事业单位不同。企业女职工，如果单位给上了生育保险的，产假期间的工资，由生育保险机构按规定支付。没有给女职工上生育保险的企业，由企业支付工资。这里说的是基本工资。其他附加工资因各企业经营状况不同，规定不同，是否计发由企业定。

5、根据《女职工劳动保护特别规定》第八条规定，女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。

6、女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，对已经参加生育保险的，由生育保险基金支付;对未参加生育保险的，由用人单位支付。

7、每个地方的产假安排都会有点不相同，不管是在哪些方面，最好还是到相关的所属部门咨询清楚，可能每一年的更新或者完善，都会让法律有些许的出入。所以尽量不要过于听从他人的说法，每个人经历的都不一样，亲自过问最好。

8、生育保险属于强制性保险,是对女职工权益保障的一种社会政策，不论胎儿是否正常分娩，即使流产均能享受生育保险报销。

9、累计满一年缴纳社保或者生产前连续九个月的社保缴纳。

10、生产医院要在二级及以上医院。

二、上海代生母多钱

1、生产当月社保是在缴状态。

2、生育金可以在上线“随申办”，随申办APP、随申办微信小程序、随申办支付宝小程序，都可以在线办理生育保险待遇申领。

3、打开随申办（支付宝或微信皆可）

4、在搜索框内输入“生育”，选择“生育保险待遇申领（医保）”；

5、阅读“生育保险待遇申领”，选择“我已知晓，立刻办理”。

6、按照步骤填写相关信息与资料；

7、电子证件全部可系统自动提取，需要收到上传自己的生产证明和出院小结；

8、身份证原件及其复印件；

9、乡（镇）人民政府或街道办事处出具的《上海市申请享受生育保险待遇计划生育审核表》或《上海市申请享受生育保险待遇计划生育情况证明》；

10、在本市生育的，提供医疗机构出具的《生育医学证明》；